Tervetuloa mukaan inspiroivaan webinaariin, jossa yhdessä valotamme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta rekrytointiprosesseissa.

Vaikka laki takaa yhdenvertaisen kohtelun, työelämässä törmätään edelleen syrjiviin asenteisiin. Webinaari tarjoaa konkreettisia työkaluja ja strategioita, joilla tunnistaa ja voittaa nämä haasteet, varmistaen yhdenvertaisen kohtelun jokaisessa rekrytointivaiheessa.

Tule mukaan oppimaan, miten voit murtaa kankeita ennakko-oletuksia ja haitallisia stereotypioita, jotka saattavat vaikuttaa rekrytointiprosessiin. Webinaarissa saat mukaasi käytännön esimerkkejä ja tehokkaiden strategioita, jotka auttavat sinua luomaan tasa-arvoisempaa ja yhdenvertaisempaa työympäristöä.

Aihepiiriin meidät johdattaa tasa-arvon, perheystävällisyyden ja paremman johtamisen edistäjä Annica Moore. Annica toimii Mothers in Businessin toiminnanjohtajana, mentorina ja yhteiskunnallisena vaikuttajana. Hän on koulutukseltaan yhteiskuntatieteiden ja filosofian maisteri, jolla on pitkä kansainvälinen ura koulutuksen kehittämisen parissa.